发布网友 发布时间:2024-10-23 22:23
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热心网友 时间:2024-10-25 04:06
员工写解除劳动合同书证明就需要写上用人单位和劳动者的基本信息,再者就需要写上解除合同的时间,解除合同的理由,如果存在经济补偿的,一般也是需要写在上面,最后就需要写上用人单位和劳动者的名字和时间。
员工写解除劳动合同书证明范本
甲方:
乙方:
甲乙双方于X年X月日X签订为期X年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:
1、自X年X月X日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;
2、乙方工资结算至离职之日,支付时间为甲方正常发放工资时间。乙方奖金为元,差旅费、交通费、手机费等费用合计X元,以上费用均需扣除所得税,甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。
3、甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币X元。(税前)甲方同意在乙方办理完工作移交手续后三日内一次性支付给乙方。
4、X甲方为乙方缴纳基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、工伤保险金、生育保险金、住房公积金至X年X月X日止。
5、甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;
6、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。
7、乙方应为所掌握的甲方之任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付违约金X元。
8、甲乙双方之间无任何竞业限制协议,合同解除后,乙方无需履行任何竞业限制义务。
9、本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和规定,双方之间不再存在其他任何劳动争议。
此协议书一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙双方各持一份,另一份留存乙方本人档案。自双方签署之日起成立并生效。
甲方(盖章):
乙方(签字或盖章):
法定代表人(签字或签章):
XXXX年X月X日
综合上面所说的,解除劳动合同证明就需要写上劳动者的基本信息,以及还有解除合同的原因和时间,只有确定清楚双方没有任何的纠纷,那么就可以保障到双方的权利和义务,从而可以解除劳动关系,所以,在写时就需要按法律所规定的条款来。