酒店员工的职业生涯规划

酒店员工的职业生涯规划

一、职业生涯规划之自我认知(对自己停止全方位、多角度的的剖析)

1、职业兴味—酒店管理

我给人的觉得总是那样的精神充沛，有自信。不时以来我都有个远大的目的，有志向。或许从小末尾，我在同伴中都是一个佼佼者，我担任过班或许校先生干部，组织大家展开某项活动。置信在职业生涯中，我的指导才干会进一步失掉锻炼和展现。同时各色各样的酒店环境吸引着我向着酒店方向开展。

2、职业才干—英语、专业

对曲折的接受才干比拟强，坚持原那么，经过英语四级、在全国大先生英语竞赛中取得省级优秀奖、计算机基础技艺、游览社管理和酒店管理基础知识，在大学时期临时担任先生干部，有较强的组织协调才干，大三上半学期曾经经过了全国导游资历考试。

3、职业价值观—尊重团队肉体

我以为集体既独立于团体，又附属于团体。在自己所担任的任务范围中，要有主策;而在任务详细的实施进程中，离不开其他任务者的指点和协助。TEAMWORK是一切公司倡议和追求的，一个有凝聚力的团体，是取得成功的基础。

4、综合评价(结合教员、同窗和冤家的综合评价)

(1)、自身优点：

a、任务方面：做事仔细且有责任心，任务起来仔细投入，做什么任务都要求完美，有一定的组织才干和指导力。

b、学习方面：自学才干强，学习兴味浓重，观察才干强。

c、生活方面：待人热情，失望生动，凡事比拟细心。

(2)、自身缺陷：

a、任务方面：脾气比拟耐心，耐烦不够，做事容易遭到外界要素的搅扰，做事不够武断。

b、学习方面：自控才干较差，学习不够努力，学习范围太广而且不深化。

c、生活方面：凡事过于追求完美，心情控制力差，过于计较一些琐事，缺乏一定的交际才干。

自我认知小结：

自己做事比拟仔细且有很强的责任心，有一定的组织才干和指导力，但是有很多时分都过于要求完美，给自己和他人都带来一定的搅扰;凡事比拟细心，观察才干和自学才干强，但是还是缺乏相当水平的耐烦，心情控制力较差;虽然我有很浓重的学习兴味，但是学习的东西过于冗杂且不够深化。在性情方面，和熟习的人可以很好的交往，待人热情，失望生动，但是一点大事就能令自己心情动摇，过于计较一些琐事，缺乏一定的与生疏人交际才

干。

二、职业生涯规划之职业剖析

1、家庭环境剖析

来自乡村，没有良好的家庭背景，从小在乡村生活养成了享乐耐劳、诚信坚毅的品格;父母和亲人们对自己的希冀很大，压力很大，这对自己的职业生涯是一种鞭笞;但是父母对自己的未来职业生涯干预不多，让我再选择职业的时分没有太多后顾之忧。

2、学校环境剖析

自己学的旅游管理专业，该专业开设的主要课程：旅游学概论、游览社管理、饭店管理、导游业务、旅游文明、旅游景区规划管理、旅游政策与法规、旅游心思学、旅游市场营销学，失业前景：旅游行政管理部门、游览社、景色区和酒店的旅游管理和饭店管理任务。

我们学校是一个文科院校，同时我们专业是新开设的专业，但是在前些年的时分学校开设过专科旅游管理专业。我们专业的师资和硬件设备都很贫乏，这对我们毕业以后的失业会有一定的影响。

3、社会环境剖析

随着社会经济的开展，加之以诸多客观要素。竞争剧烈，生不逢时，处于中国人力资源的鼎盛时期，同龄青年人的一大高峰。而且这场由美国次贷危机引发的全球金融危机更是让这一状况雪上加霜。

随着2020北京奥运会，2020上海世博会和越来越多的国际大型活动将在中国举行，中国对旅游、酒店管理专业人才的需求也日益增大，这使得我们在失业的时分有更多的选择时机;估量到2020年，初级酒店管理人才将成为职场上炙手可热的高薪阶级。

4、 职业环境剖析

(1)、酒店业开展迅猛近年来，全国的酒店业开展迅速，酒店市场对高管人才的需求看涨。目前，国际高星级酒店主要为国际外乡酒店和国际结合管理酒店。国际酒店投资主体逐渐由国有企业转为民营企业，酒店开展比拟快。

(2)、面对国际酒店业的迅猛开展，尤其是星级酒店的开展，国际酒店业高管人才出现严重缺口。也正因如此，许多大酒店都苦于聘不到初级管理人才。

(3)、国际旅游业迅速开展，催生出一大批酒店。有的外资酒店因管理合同到期，〝洋经理〞交班，酒店经理人急需本地化。还有因外方酒店管理集团参与运营管理，国际企业集团投资、收买、控股酒店。这一切都迫切需求高素质的职业经理人参与运营管理。从近几年的实际来看，酒店需求的是热爱酒店任务的务虚型管理人才。

职业剖析小结：经过以上的剖析可知，在美国次贷危机惹起的这场经济危机下，虽然往年我们国度的经济也遭到了很大的影响，但是由于我们国度这几年国际大型活动的举行，我们在毕业时任务时机是有的，但是不得不思索理想的效果，我们不能再像以前那样的规范来寻觅任务，我们应该做到兢兢业业，放低姿态。机遇和应战是并存的，只是看你怎样看待，怎样去抓住时机。

三、职业生涯规划设计

依据自己的兴味和所学专业，再加上如今所面临的职业环境，在未来会向酒店管理和游览社管理两个方面开展，但主要是酒店管理方面。围绕着两个方面，自己对自己未来十年做初步规划如下：

(1)、2020—2020年失业前学校预备期和实习期：充沛应用校园环境及条件优势，仔细学好专业知识，培育学习、任务、生活才干，片面提高团体综合素质，并为失业预备。

(2)、2020—2021年毕业后事业探求期：应用1~2年左右的时间，经过不时的尝试努力，初步找到适宜自身开展的任务环境、岗位;找到适宜的任务岗位后，在岗位下面做出一定的效果，为以后的任务开展期打下基础。

(3)、2021—2021年任务开展期：在自己的任务岗位上，踏踏实实的贡献自己的力气，为自己的事业妥协。

a、短期目的：(2020~2020)

(1)、应用在校所剩时间，提升知识水平。

如今的我们是大三的先生，对专业知识有了一定的学习和了解，曾经基本掌握现代效劳理念，了解现代效劳业开展趋向;在剩下不到一年的时间里，我主要是应用学校环境和条件优势，培育和提升自己的片面综合素质，使自己在毕业前具有较强的计算机操作、文字表达、人际沟通才干以及一定的职业外语表达才干;学习写简历，求职信等求职技巧，向已毕业的校友或教员了解求职状况，争取实习时机。

(2)强化求职技巧，锻炼自己综合才干。

停止预习模拟面试。积极应用学校提供的条件，了解失业指点中心提供的用人公司资料信息，强化求职技巧，停止模拟面试等训练。尽能够地在做好较为充沛的预备的状况下停止发扬演练。在撰写毕业论文的时分，可大胆提自己的见地，锻炼自己独立处置效果的才干和发明性。

(3)、持久的酒店实习，熟习任务环境。

应用毕业实习的几个月时间，在沿海城市和比拟兴旺的城市(上海、北京、广州等几个城市)寻觅一家四星级以上的酒店作为实习地点;由于酒店任务是效劳行业，必需要从基层末尾干起，熟练掌握效劳技巧，这样才干在以后的管理任务中更好的以理想服人。

b、中期目的：(2020~2021)

(1)、积聚任务阅历和人脉，空虚自己。

在这段时间我会到上海找一家四星级以上的酒店从事酒店任务积聚任务阅历，找到适宜开展的企业。并且要一边任务一边深化学习，在努力任务的同时，还要争取扩展开展人际关系，为自己积聚人脉和阅历。任务外的时间，多看书学习空虚自己，并且坚持身心安康，趁着放假四处走走，让自己多接触整个社会和其他中央的风土人情。

(2)、实际与实际结合，积聚管理阅历。

从一个小职员做起，努力做好自己的分外的任务，培育自己的实际才干，把自己学到的知识可以合理运用到实际中去。了解专业管理的基本形式，积聚管理阅历，熟习两年之后，努力在各方面表现出优秀的效果。由于只要这样才可以让指导发现做到管理阶级，如

主管、部门经理，让自己的才干失掉更好的表达;并不时的在任务中学习;努力做到更高职位，为未来的开展积聚阅历。

c、临时目的：(2021~2021)

事业开展期。妥协目的是一家四星级以上酒店的高层管理人员。

在经过前几年的任务，曾经积聚了足够的任务阅历和管理阅历，而且在任务岗位下面做出了一定的效果;此时，我会回到家乡河南寻觅一个适宜的任务岗位，努力打拼属于自己的事业，在未来的日子里拥有动摇平和的任务和成熟理性的心态，用理性人的态度看待任务和每件事。

四、职业生涯规划之评价调整

评价调查：社会不时在变化中，而职业生涯规划书是一个静态的进程，必需依据实践的状况和要素停止调整和修正。

实施筹划评价:繁重的任务压力和紧张的学习将会使我的方案打乱或许无法停止完成，但是我不会气馁，我会努力朝着目的与方案去追求。

评价时间：依据社会状况而定，活期为一年一次

规划调整原那么：(1)依据社会的静态开展，及时作出反响调整

(2)依据团体的所长，喜好寻觅适宜自己的任务

(3)思索到身边的亲人冤家，任务状况等要素

完毕语

既然选择了远方便只顾风雨兼程，纵然不会走到止境，我也不会中止跟随的脚步。即使不能取得最终成功，我置信生命在追求与贡献中归结，此生不会虚度，高尚的事业来自锲而不舍的妥协不，管前方的路多么难走，就算荆棘挡道，我也会勇往直前，辛劳与汗水终将结成成功的喜悦。